Ediciones
Programa Lydes
Empleabilidad
en empresas líderes
Casos reales
de empresas
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alumnos
Sesiones
y talleres
El método del caso
Uno de los principales objetivos del Proyecto LYDES es desarrollar las capacidades directivas de los participantes. Para ello se utiliza un método de enseñanza activo y muy práctico: El método del caso.
Un “caso” es la descripción de una situación empresarial real y compleja en la que se plantean diversos interrogantes similares a los que se enfrentan en el día a día en la vida de la empresa. El método del caso se estructura en tres fases:
Trabajo en equipo tutorizado
Sesión general con profesor
El puente de unión entre la Universidad y la empresa
El Programa LYDES sirve de puente de unión entre la universidad y la empresa.
Contempla cuatro objetivos principales:

Acelerar la incorporación de los jóvenes talentos al mercado laboral.

Permitir a dichos jóvenes el acceso a puestos de trabajo de mayor calidad.

Diseñar con ellos una carrera profesional de éxito, ofreciendo orientación personalizada y una estrecha tutorización al comienzo de la vida profesional.

Desarrollar habilidades y actitudes empresariales.
Plan de estudios bilingüe
Con el objetivo de conseguir una visión generalista del mundo de la empresa se ha diseñado un plan de estudios bilingüe en español e inglés, que aborda todas las áreas de una organización.
Análisis de Situaciones de Negocio
Dirección Financiera
Dirección Comercial
Dirección de Producción, Tecnología y Operaciones
Comportamiento humano en la organización
Política de empresa
Entorno socioeconómico
Sistemas de información
Control
¿A quién va dirigido?
Lydes es un programa dirigido a jóvenes en su último curso de carrera o que hayan finalizado sus estudios universitarios recientemente.
¿A quién va dirigido?
Lydes es un programa dirigido a jóvenes en su último curso de carrera o que hayan finalizado sus estudios universitarios recientemente.
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